今回のブログでは、「提報制度」について説明いたします。
弊社では、経営トップに宛てて、「会社を良くする、創意・くふう・気付いたことの提案や考えと、その対策の報告」の提出を毎日行っています。
具体的には、業務を行っていて気付いたことや、改善提案などを報告しています。
毎日行うことで、考える習慣が身につくこと、アンテナの感度を高めることを目的としています。
実際、提報に書いた改善提案が、すぐに反映されるということもあります。
毎日書くのは正直大変なところもありますが、改善点をスピード感持って対応できる点は良いと思います。