開業コンサルティング部 Oさん 役職:課長 2023年入職
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キャリアサマリ―
大手病院グループで総務課で働いていた時に経営改善部門を立ち上げて、多くの人を動かして成果を出せた経験から医療機関の経営に興味を持つようになりました。
縁があってFPサービスに入社後、クリニックの開業支援と経営コンサルティングの業務に従事しております。
会社全体で見ると社歴は浅いですが提案や相談を聞き入れて貰える部署ですので、日々積極的な発信を心掛けております。
私が見る開業コンサルティング部の特徴
30歳前後の若いメンバーを中心に、それぞれが個性を発揮しながら活躍しています。任される業務の裁量が大きい点も、当部署ならではの魅力といえます。
経験が浅い方や未経験の方でも安心してスタートできるよう、サポート体制を整えており、先輩社員と同行しながら医療知識や現場でのコンサルタントとしての立ち回りを学ぶことができます。
私自身、まだ未熟な部分もありますが、年齢に関係なく気軽に相談し合える雰囲気が根付いています。
また、案件の開業時期によって繁忙期と閑散期の差はあるものの、閑散期には長期休暇を取得するなどメリハリ付けて働いています。
応募者の方へ
当社のクリニック開業や経営コンサルティングは医師のライフプランに重点を置いており唯一無二のコンサルティングだと思います。
一つの案件に長期的に関わるため、じっくり腰を据えて働きたい方には向いていると思います。
是非お気軽にご応募ください。
開業コンサルティング部 Tさん 役職:一般社員(時短) 2016年入職
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キャリアサマリ―
地域の人が日常的に利用する身近な医療に興味があり、新卒で入社し希望部署であった開業コンサルティング部に配属となり、クリニック開業支援及びその後の経営支援に従事しておりました。
新卒当時からドクターの面談に同席し現場での学びの機会を得ながら、業務を覚えていき担当案件も徐々に持つようになりました。
その後、結婚・出産・育児休業を経て復帰し、現在は現場からは離れて、幅広い業務を行っている営業のサポートとして育児と両立しながら日々励んでおります。
私が見る開業コンサルティング部の特徴
幅広い業務に従事することから、常に新しい情報をキャッチしアンテナを張る必要がありますが、その分社内や協力会社に専門家が常にいるので、
未経験からでも学びながら業務に従事できるのは、特徴だと思います。
また、開業はドクターにとって、人生で一度の大きな決断です。
何年もかけてクリニックを作り上げていくので、開業は経営のスタート地点ではありますが、クリニックという形あるものが出来上がるのは、
考え深いものがあり、地域の患者様から「クリニックができて良かった」などのお声を聴くと、やりがいを感じられます。
応募者の方へ
私が新卒で入社した当時は、育児中の社員はいましたが、会社として出産・育児休業から復帰した社員はいませんでした。私が第一号となった訳ですが、常に親身になってくれた会社や部署のメンバーがいました。当社は規模が大きくないので、大企業などと比較すると会社として未整備な部分もあります。しかし、新卒や未経験者からの意見にも耳を傾けて評価してくれる環境なので、入社した場合はぜひ意見を聞かせて欲しいと思います。業務においても、患者様の感覚に近い未経験者だから見える視点も重宝されるので、経験の有無で応募を躊躇する必要はございません。お会いできる日を楽しみにしております。
開業コンサルティング部 Yさん 役職:一般社員 2023年入職
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キャリアサマリ―
金融機関で6年間、事業融資・創業融資・住宅ローン・資産運用提案(証券・保険)など幅広い業務に携わってきました。経営者の方々と日々向き合う中で、金融機関の立場では支援の幅に限界を感じるようになり、より経営に近い立場で寄り添える仕事に興味を持つようになりました。
もともと関心のあった医療業界で、これまで培ってきた経験や知識を活かし、創業段階から経営者であるドクターをサポートできる当社の仕事に魅力を感じ、入社を決めました。
私が見る開業コンサルティング部の特徴
当社は規模こそ大きくありませんが、その分一人ひとりに任される業務範囲が広く、多様な経験と知識を積むことができる環境です。また、個々の創意工夫が活かされやすい点も特徴だと感じています。
私自身、医療・コンサルティング業界未経験で入社しましたが、上司や先輩、さらには他部署にも気軽に相談できる雰囲気があり、意欲次第で大きく成長できる職場だと思います。
特に医療分野やコンサルティングに興味のある方にとっては、経営者でありドクターである方々と日々接することができるため学びが非常に多い環境です。
また、社歴や経験に関わらず意見を歓迎する文化があり、良い意見は部署ひいては会社として反映されることもあります。
応募者の方へ
自分が支援してきたドクターが無事に開業された瞬間や、患者様が順調に来院し経営が軌道に乗っていく過程を見られるのは、この仕事ならではの大きなやりがいです。
会社のノルマを意識しすぎて顧客に寄り添った提案がしづらかった経験のある方にとっては、当社の環境はきっと魅力に感じてもらえると思います。
ドクターの人生と医療の未来に向き合う責任ある仕事ですが、その分大きな成長と達成感を得られる職場です。
開業コンサルティング部のとある1日①
- 10:30出社 事務作業
・開業準備中の案件、医療機器商社とのスケジュール調整
・開業無料相談の面談カルテ作成 - 12:00【訪問】顧問先クリニックへ
・開業して1週間目のクリニックに先輩社員と一緒に訪問します。
クリニックのお昼休みや営業後に訪問することが多いです。 - 13:30ランチ
- 14:30【オンライン】開業無料相談
・開業を検討されているドクターからの相談対応
FPサービスのコンサルティングメニュー説明、ドクターからの事前ヒアリング調べ、回答
次回まで繋がるよう親身な対応を心がけています - 16:30事務作業
・顧客フォロー、無料相談報告書の作成
・クリニック訪問報告書作成 - 18:00【来社】開業打合せ、事務作業
・ドクターが来社し、開業の打ち合わせ
メーカーが来社し医療機器デモや内装コンペをはじめ、銀行と融資面談、求人募集、スタッフ研修など様々な打ち合わせを行います
色々な業種の人と出会えるのが楽しい! - 19:30退社
・1日の報告書の作成、業務報告に加えて必ず提報を記入します
開業コンサルティング部のとある1日②
- 10:30出社
・メールのチェック、スケジュール・連絡事項確認
・クリニックのスタッフ募集 応募者対応
・開業無料相談の申込管理、スケジュール調整 - 12:00【社内】開業セミナー打ち合わせ

・月に一度の開業セミナーの打ち合わせ
セミナーに向けての企画や当日の準備や運営など入念に打ち合わせを行います
部署で協力して仕事を進めることも多いためチームワークが大切です!! - 12:30ランチ
- 13:30事務作業
・顧客メール対応、資料作成
急ぎの相談や質問はドクターから直接電話がくることも - 14:00勉強会
・不動産契約締結と銀行融資について
定期的に勉強会を開きスタッフのスキルアップ、知識を深めます - 15:00【来社】開業無料相談
・ドクターと開業打合せ 上司と一緒に参加
- 16:30【社内】フィードバック
・上司より先ほどの無料相談についての詳細解説と
今後の方針、フィードバックを受けます。
コンサルタントには広範な知識と経験が必要だと改めて感じます - 18:00【訪問】開業打合せ、事務作業
・開業にあたって事業計画や開業スキーム、ターゲットやコンセプト固めなど打合せを行います
- 19:00訪問先から直帰
・ドクターとの面談記録、訪問記録の作成
全体で情報共有しドクターをサポートできる体制を作っています。
出先で退社時間が近い場合は会社に戻らず、現場から直接帰宅することも可能です!
成長ポイント
クリニックを一から立ち上げる過程に携われるため、経営計画・マーケティング・不動産・財務会計・人事労務・折衝など幅広いスキルを身につけることができます。
また、一つひとつの課題について経営者と対等な立場で向き合い、課題解決に向けた企画立案から実行、解決まで一貫して携われる仕事です。
開業後のクリニックに対しても継続的な経営支援を行っており、院長先生と長期的な関係を築きながら課題解決に取り組める点が当社の強みです。
先輩社員が同行し、丁寧に指導する体制が整っているため、未経験の方でも安心してスタートできます。
仕事のやりがい
医療や経営に興味を持って主体的に学んだ知識をチームに共有することで、新しい取り組みを業務に取り入れていくことができます。
ノルマがないため、数字を追うことよりもクライアントに寄り添った視点でのコンサルティングが可能です。
自分の提案を先生に受け入れていただき、成果につながった際に感謝の言葉をいただけたときは、コンサルタントとして大きなやりがいを感じられます。
こんな方を求めます
・自由に創造性豊かに仕事を楽しみ、自ら成長しようという意欲のある方
・チームで協力する姿勢のある方
・仕事とプライベートを両立して成果を出したいと考える意欲のある方
・コンサルティング業に興味を持っている方
・クライアント目線を大事に出来る方
開業コンサルティング部Aさん
キャリアサマリ―
関東を中心に展開する大手病院グループに9年在籍しておりました。
総務課で課長代理を経験し、医療事務課と地域連携課を兼務してまいりました。
その際に経営改善部門の立上げ及びプロジェクトリーダーも経験し、5年以上赤字経営だった病院を黒字化させることに成功し、その後も医療経営コンサルタントとして院長に寄り添った経営コンサルティングを軸に多くの経営改善を達成してまいりました。
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入社のきっかけ
クリニックの経営コンサルタントとして多くの先生と関わってきた中で、経営の根幹には院長先生自身のライフプランが強く影響を与えていることを実感しておりました。
私自身は「先生から何でも相談してもらえ、パートナーとなれるコンサルタント」になる事を信条としており、そのためには経営以外の部分もアドバイス出来るようになる必要があると感じていたなかで、ファイナンシャルプランの考えを中心に支援している当社に出会うことが出来たため参画しました。
開業コンサルティング部Bさん
キャリアサマリ―
医療系の不動産開発、クリニック開業支援事業に4年間従事してまいりました。
これまで、不動産土地開発、医療機器選定、開業時資金の調達、開業までの業者選定、事務長代行業務など行ってまいりました。
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入社のきっかけ
医療業界に携わるきっかけとしては、両親が高齢者専用賃貸を経営しており介護業務に触れる機会が多くあり、その際に療養中の入居者の方の姿を見て病気の早期発見や医療の質の向上によって健康寿命を延ばしたいと思い医療の道を志すようになりました。
臨床検査技師専攻の大学在学中にルーチンワークをこなすのではなく、何かを作り出すような業務が自身に向いていると考え、前職は大学中に培った知識を活用できる医療系の開発業界に就職いたしました。
当社は、事業性のみでなく先生のライフプランも鑑みて開業提案する点に魅力を感じ、入社を決意いたしました。
開業コンサルティング部のとある1日①
- 10:30出社 事務作業
・開業準備中の案件、医療機器商社とのスケジュール調整
・開業無料相談の面談カルテ作成 - 12:00【訪問】顧問先クリニックへ

・開業して1週間目のクリニックに先輩社員と一緒に訪問します。
クリニックのお昼休みや営業後に訪問することが多いです。 - 13:30ランチ
- 15:00【オンライン】開業無料相談
・開業を検討されているドクターからの相談対応
FPサービスのコンサルティングメニュー説明、ドクターからの事前ヒアリング調べ、回答、次回まで繋がるよう親身な対応を心がけています。 - 16:30事務作業
・顧客フォロー、無料相談報告書の作成
・クリニック訪問報告書作成 - 18:00【来社】開業打合せ
・ドクターが来社し、開業の打ち合わせ
メーカーが来社し医療機器デモや内装コンペをはじめ、銀行と融資面談、求人募集、スタッフ研修など様々な打ち合わせを行います。色々な業種の人と出会えるのが楽しい! - 20:00事務作業
・1日の報告書の作成、業務報告に加えて必ず提報を記入します。
- 20:30退社
今日も1日お疲れ様でした!
開業コンサルティング部のとある1日②
- 10:30出社
・メールのチェック、スケジュール・連絡事項確認
・クリニックのスタッフ募集 応募者対応
・開業無料相談の申込管理、スケジュール調整 - 12:00【社内】開業セミナー打ち合わせ

月に一度開業セミナーを開催しています。
セミナーに向けての企画や当日の準備や運営など入念に打ち合わせを行います。
部署で協力して仕事を進めることも多いためチームワークが大切です!! - 12:30ランチ
- 13:00事務作業
・顧客メール対応、資料作成
急ぎの相談や質問はドクターから直接電話がくることも。 - 14:00勉強会
・不動産契約締結と銀行融資について
定期的に勉強会を開きスタッフのスキルアップ、知識を深めます。 - 15:00【来社】開業無料相談
・ドクターと開業打合せ 上司と一緒に参加
- 16:30【社内】フィードバック
・上司より先ほどの無料相談についての詳細解説と
今後の方針、フィードバックを受けます。
コンサルタントには広範な知識と経験が必要だと改めて感じます。 - 18:00【訪問】開業打合せ
・開業にあたって事業計画や開業スキーム、ターゲットやコンセプト固めなど打合せを行います。
- 20:00事務作業
ドクターとの面談記録、訪問記録の作成
全体で情報共有しドクターをサポートできる体制を作っています。 - 21:00退社
今日も1日お疲れ様でした!
応募者の方へ(成長ポイントや求められる資質、やりがいなど)
多岐にわたるノウハウの習得、そしてチームでのコンサルティング力が身に付きます。
地域の患者さんや私たちの身近な方々への適切な医療の提供に貢献できます。
開業コンサルタントまたは経営コンサルタントとして開業後の先生も支援を行っています。
院長先生の方が年配である場合が多いですが、課題を解決するために一つの問題を経営者と対等な関係で一緒に考えることが出来て提案~解決に導ける立ち位置の仕事です。
自分自身で成功も失敗も経験を積めば積むほど、医療や経営に興味を持って努力する人ほど次に活かせる仕事となります。
自分の提案を受け入れてもらえて成果を出せた時に、経営者である先生に感謝される時はコンサルタントとして最高のやりがいを感じます。